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“青春黨建”凝聚活力因子——黨旗下,躍動的音符

2013年05月18日    中國非公企業黨建網

  核心提示:

  當傳統的組織生活形式跟不上年輕人的訴求時,黨建工作就會難以吸引青年黨員。如何增強黨建工作對年輕人的吸引力、凝聚力?浙江省在年輕人集聚的兩新組織中率先開展“青春黨建”,著力破解這一全新命題。

  日前,來自全省各地的優秀黨務工作者齊聚嘉興南湖,全省黨建帶團建暨“青春黨建”現場推進會在這里舉行。與會代表進入南湖區的大道上,遠遠就能看見一幅長達近百米的宣傳牌“青春黨建·黨建青春”。

  嘉興與“青春黨建”有著不解之緣。92年前,一群平均年齡28歲的壯志青年,在嘉興南湖畔開啟了改變中國命運的歷史性青春航程。而今,80后、90后新生代黨員成為生力軍,嘉興又在全省率先開展“青春黨建”。

  如今,“青春黨建”由年輕人集聚的兩新組織逐步在面上推開,成為浙江省基層黨建新品牌。

  組織建設青春化—

  年輕人的舞臺

  一家年銷售額僅30多萬元的小公司,為何能在短短幾年間就提升至兩億多元,員工隊伍壯大到千余人?

  在麥包包網絡科技有限公司,黨支部副書記唐國鵬透露成功的秘訣:“給年輕人一個舞臺釋放能量,青春黨建讓我們看到了實實在在的效果。”

  和大多數電子商務企業一樣,“麥包包”的職工都很年輕,平均年齡只有25歲。“眼下不少黨員活動的形式很老套,年輕人提不起勁。”記者在不少企業采訪時,會聽出許多黨務工作者的無奈。而在“麥包包”,每次組織活動,大家都爭著報名。

  “麥寶大學”幫新員工熟悉環境,黨員帶同事當“微博控”、做“低碳族”,每月舉行的員工生日會驚喜連連……“麥包包”的青春黨支部在成立之初就把“快樂、時尚、陽光”作為定位,組織活動充滿“青春元素”。“這些活動讓職工對企業認可度高了,要求入黨的人也越來越多了。”唐國鵬說。

  像“麥包包”這樣致力于“青春黨建”并取得實效的企事業單位,如今在全省已是星羅棋布。隨著“青春黨建”的開展,我省各級兩新組織深化黨建帶團建,將“網上+網下”“網格+網絡”結合起來,把過去傳統行政動員手段難以觸及的青年吸引到組織中來。

  舟山的顧華威在生活中是個“宅男”,在網上卻是一群愛車、愛音樂年輕人的“領頭人”,平日里喜歡通過網絡組織各種活動。日前,普陀團區委發起的青年網絡聯盟向顧華威拋去“橄欖枝”,如今顧華威和他的伙伴成了網盟的熱心會員,積極參加團組織的活動。

  舟山普陀區的76個農村、社區中,有50多個是漁村,不少年輕人出海打魚、在私企打工或是到外地做生意,即便在網上,也很難聯系到他們。普陀區借用“網格化管理”,建立青年數據,把平時喜歡“宅”在家或長期在外的青年拉到網上,建立QQ群,讓這些現實中“隱身”的青年在網上現身。目前,該區的團干部主導建立了123個QQ群。

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來源: 浙江日報 作者: 記者 阮蓓茜 通訊員 方蕾 編輯: 沈鈞
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